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188bet备用网址:强制内部员工买车清库存? 吉利"疾行"遇阻销量承压

时间:2019/5/18 16:21:11  作者:  来源:  浏览:0  评论:0
内容摘要:   日前,吉利汽车内部人士爆料称,为了清国五排放标准车型的库存,吉利汽车要求有行政职务的,也就是8岗的员工,每人自购一辆领克01,预付款为2万元,其余的从工资里扣除,但总价仅比市场价优惠1.5万元。  该内部员工对此抱怨称,如果车市继续萎靡,下一步吉利汽车或将把挂吉利标的汽车...
      日前,吉利汽车内部人士爆料称,为了清国五排放标准车型的库存,吉利汽车要求有行政职务的,也就是8岗的员工,每人自购一辆领克01,预付款为2万元,其余的从工资里扣除,但总价仅比市场价优惠1.5万元。

  该内部员工对此抱怨称,如果车市继续萎靡,下一步吉利汽车或将把挂吉利标的汽车(国5库存车)让7岗、6岗的员工消化。

  对此,记者向领克汽车方面求证,其相关负责人表示,根本不存在这样的事情,全是假的。“我们有一批试驾车,属于非商品车,公司领导说这批车给8岗以上的高管分一下,也没有必要收钱,从工资里扣除就可以,这也不是强制性的。”

  除此之外,记者还获得一份申请书,内容显示:“2019年是吉利向200万辆迈进的关键年,员工将与公司经营共担,全力以赴推动集团20200战略目标的实现,在汽车行业整体市场面临巨大挑战的形势下,自愿申请下调工资及年终奖作为经营共担金。”

  该申请书同时提到,员工须在2019年5月至2020年1月的工资中,每月下调相应的额度,如果下降额度未能完成,则会在年终奖中调整,如果年终奖额度不够,则从2020年2~6月工资里调整。

  对于此事,吉利汽车集团副总裁杨学良在其个人微博上回应称,吉利汽车各项经营指标良好,发展稳健,没有所谓“降薪”情况出现,吉利汽车从5月起正式开展2019年度薪酬调整工作,本次调薪优秀员工薪酬增长最高可达30%,为了让中高层干部更有使命感、目标感和结果意识,8岗以上员工自愿加入经营结果共担激励机制,目标完成回报会更高。

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